您现在的位置:阳城县政府网站 >> 新闻中心 >> 部门动态 >> 正文内容

部门动态

我县组建“两个专班”指导选派干部到村开展工作

文章来源:阳城县委组织部 发布时间:2020年06月24日 点击数: 字体:

夏至将至,遍野麦香,大显身手正当时。我县深入贯彻山西省委组织部下发的《选派机关事业单位干部到村担任党组织书记实施办法》,精挑细选89名精兵强将到村任职,及时组建“工作专班”和“巡回指导专班”,为选派干部提供全方位指导和支持。

处级干部牵头,帮助尽快上手、解决问题。每个选派村组建由1名县处级领导、1名县委组织部干部、1名乡镇党政负责同志、1名县直单位负责同志组成的工作专班,通过实地走访、交流座谈等方式,了解村情概况、干部群众思想动态和村内矛盾隐患等内容,指导选派干部捋清工作思路、制定发展规划、落实基本制度、明确注意事项。工作专班聚焦村内工程项目建设、集体经济发展和脱贫攻坚等重点,帮助选派干部着力夯实党建基础,解决实际困难,推动发展建设,深入挖掘选派干部的典型事迹,树立先进标杆,营造对标一流、比学赶超的浓厚氛围。

“专家”常态指导,因地制宜发展、精准施策。集中力量组建党建指导、产业帮扶、村镇建设、审计理财、信访稳定五个巡回指导“专业专班”,分别由县委组织部、县财政局、县农业农村局 、县工信局、县农开局、县科技局、县文旅局、县畜牧局、县蚕桑中心、县供销联社等对口单位选派精英骨干组成。结合村情实际,找准差距短板,明确发展方向,在改善人居环境、规避财务风险、开展“三零”创建等方面集中用力,在推动产业脱贫、助力乡村振兴上开动脑筋,充分发挥专业优势,提升乡村综合实力。

坚持严管厚爱,层层压实责任、务求见效。选派到村任职是省委作出的一项重大决策部署,县委高度重视,迅速部署,及时跟进,各专班严格执行管理制度,层层压紧压实责任,深入总结典型做法和先进经验,并邀请选派干部、“两委”成员、群众代表对专班履职情况进行评价,将检查、评价结果作为年度考核和评优评模的重要依据。各专班按照帮忙不添乱、指导不加担、行动见实效的原则开展工作,力求当好选派干部的坚强后盾。(张文涛 陈屾)

责编:张惠萍